Interkulturelles Training

 

Schwerpunkte:
Das interkulturelle Training ist eine Vorbereitung für einen beruflichen Auslandsaufenthalt oder für das Arbeiten mit multikulturellen Gruppen. Dabei geht es um die Entwicklung des kulturellen Bewusstseins. Das Ziel liegt im mühelosen Umgang mit kulturellen Unterschieden.

Vorgangsweise:
Das Training ist sehr Praxis-orientiert. An Hand von zahlreichen Beispielen und Übungen werden die Teilnehmer durch die Grundbegriffe interkultureller Kommunikation geführt.

Zielsetzungen:
Die Teilnehmer erweitern ihre Kenntnisse und Kompetenzen in folgenden Bereichen:
Einfluss der Kultur auf das eigene Wahrnehmen, Denken, Werten und Handeln
Kultur und kulturelle Identität
Kultureller Anpassungsprozess und Kulturschock
Kulturdimensionen
Coping Strategien im kulturellen Anpassungsprozess
Kommunikationsstile und non-verbale Kommunikation
Arbeiten und Verhandeln in multikulturellen Gruppen

Zielgruppen:
Künftige Expatriates aus allen Branchen, Mitausreisende, Studenten, Stagiaires und Mitarbeiter internationaler Organisationen und Unternehmen, Lehrer, Pädagogen, Wissenschafter, Forscher, Mitarbeiter von NGO’s.

Dauer des Trainings:
Mindestens 1 Tag (9.00 – 17.00)

Ideal sind 2 Tage in Kombination mit Kulturspezifisches Training, Special Training für Mitausreisende, Interkulturelles Management oder Multikulturelles Gruppencoaching.